Donnez à vos managers
les méthodes des meilleurs
leaders d'équipe.

Nous travaillons avec des leaders reconnus et nous analysons pour vous les méthodes des meilleurs. Nous en avons extrait les meilleurs process que nous avons expérimentés et retravaillés pour les rendre accessibles et actionnables immédiatement.
Prendre rendez-vous

Nous avons déjà accompagné plus de 910 managers

Ce que les gens pensent de nous :

Nos méthodes sont simples et actionnables immédiatement.

Nos formations sont connectées à la vraie vie des managers et c'est sans doute la raison pour laquelle elles sont si plébiscitées.

Nos formations couvrent l'ensemble des besoins des managers, sont accessibles en différents formats, ce qui nous permet de nous adapter spécifiquement à votre besoin.
COMMUNICATION
Communiquer avec confiance et impact
Transformez vos idées en discours impactant et embarquez votre audience.
--> Découvrir
MANAGEMENT D'EQUIPE
Co-construire avec son équipe
Utilisez la puissance de l'intelligence collective pour relever les défis et booster vos performances.
--> Découvrir
DEVELOPPEMENT PERSONNEL
Mieux gérer son temps pour gagner en efficacité
Optimisez votre temps pour gagner en qualité de vie et en efficacité personnelle.
--> Découvrir
MANAGEMENT D'EQUIPE
Manager par la confiance pour doper l'engagement
Encourager l'autonomie et la responsabilisation de votre équipe.
--> Découvrir
MANAGEMENT INDIVIDUEL
Réaliser avec aisance tous types d'entretiens
Développez vos compétences d'accompagnement pour faire progresser vos collaborateurs.
--> Découvrir
DEVELOPPEMENT PERSONNEL
Développer sa confiance et sa capacité à oser
Renforcez votre confiance, dépassez votre zone de confort pour performer et découvrir de nouvelles opportunités.
--> Découvrir
MANAGEMENT D'EQUIPE
Transformer le conflit en coopération
Gagnez en assurance et en sérénité dans la gestion des conflits.

--> Découvrir
MANAGEMENT D'EQUIPE
Obtenir l'adhésion de son équipe dans le changement
Embarquez votre équipe dans tous types de changement de manière proactive et positive.

--> Découvrir
DEVELOPPEMENT PERSONNEL
Se connaitre soi-même pour mieux manager
Avoir une parfaite connaissance de soi pour mieux comprendre et mobiliser ses collaborateurs.
--> Découvrir
MANAGEMENT D'EQUIPE
Manager à distance avec succès
Créez une culture de travail à distance efficace et collaborative pour gagner en efficacité et en sérénité.
--> Découvrir
MANAGEMENT D'EQUIPE
Les fondamentaux du management
Maîtrisez les fondamentaux
pour manager en confiance et mobiliser votre équipe.
--> Découvrir
MANAGEMENT D'EQUIPE
Affirmer sa légitimité en management transverse
Relevez avec succès les défis du management transverse pour influencer et motiver les équipes sans autorité hiérarchique.
--> Découvrir
DEVELOPPEMENT PERSONNEL
Gérer son stress
Mieux comprendre les sources de son stress pour prendre du recul, se ressourcer et être plus efficace.
--> Découvrir
MANAGEMENT INDIVIDUEL
Développer et fidéliser les talents de demain
Construire une stratégie
de développement des compétences pour révéler les talents.
--> Découvrir
MANAGEMENT D'EQUIPE
Formation certifiante et éligible au CPF :
Manager et coopérer en situation complexe
Utilisez le puissance de l'intelligence collective pour booster les défis et les performances.
--> Découvrir--> Lien Fiche France Compétences
Prendre rendez-vous

Adaptez les modalités de formation à vos besoins, rien de plus simple.

Nos formations sont disponibles dans différents formats.
100% e-learning
à partir de 90 € / personne
Présentiel
à partir de 380 € / personne
Coaching
à partir de 200 € / heure
Sur-mesure

Nos formations sont accessibles aux personnes à handicap. Un partenariat avec les Agefiph permet d'aménager l'accès aux formations fonction du besoin de l'apprenant.
Référent handicap : Agnès Frémondière

Nombre d'apprenants

950

Taux de satisfaction

9,8

Taux de complétion

94%

Vous voulez être sûr(e) de choisir la bonne formule pour vos managers.

Réservez un créneau pour construire un parcours personnalisé.

Qui sommes nous ?

Inquipio - "entreprendre en équipe" :

"Après avoir travaillé 10 ans ensemble et après avoir vécu des trucs un peu fous en management, nous avons créé inquipio en 2016.

Nous avons l'obsession de la création de valeur pour chaque client : chaque formation doit rapporter + qu'elle n'a coûté.

Pour cela, nous nous sommes entourés d'une équipe au top : des coachs, formateurs, digital Learning manager avec des expertises pointues et variées pour transformer tous les projets clients en réussite opérationnelle.

Nous convertissons ensemble nos expériences, nos connaissances et notre veille permanente en méthodes duplicables et actionnables immédiatement."

Agnès et Alain - co-fondateurs inquipio

Inquipio est une entreprise à mission.

Notre mission : 
"Former, accompagner, impacter pour servir la collaboration et l'engagement en entreprise."

# 1

Former, accompagner, 
impacter pour transformer
les pratiques managériales.

Notre obsession, construire et délivrer des dispositifs de formation qui impactent !

Nous voulons donner tort à tous ceux qui pensent, souvent à juste titre :-), que les formations en management et en leadership ne servent à rien.

Nous oeuvrons au quotidien pour que tous nos dispositifs de formation et d'accompagnement soient orientés résultat et qu'ils aident à transformer réellement
les pratiques managériales.

# 2

Former au leadership partagé pour améliorer la collaboration et l'engagement en entreprise.

Nous militons pour un management plus responsable et plus inclusif.

Nous pensons que la raison d'être d'une entreprise ne peut pas être que sa seule rentabilité et encore moins le pourcentage de dividendes distribué aux actionnaires.

Nous pensons que l'entreprise doit prendre part à la construction d'un monde meilleur, plus juste, plus écologique, plus vertueux.

Nous pensons que l'entreprise ne pourra le faire avec succès qu'en associant toutes les forces disponibles et en permettant à chacun de se réaliser au travers de sa mission.

# 3

Favoriser l'accès aux 
soft skills pour mieux travailler ensemble demain.

Nous devons faire face à de nombreux défis :
- faire face à l'obsolescence des compétences individuellement et collectivement
- mieux travailler et collaborer ensemble
- innover, se réinventer, se transformer pour exister demain....

Le développement des soft skills devient un enjeu de société !

Pour ne laisser personne sur le bord de la route, pour permettre à chacun d'évoluer positivement et sereinement, nous développons des programmes de formation spécifiques aux soft skills.
Prendre rendez-vous

FAQ

Qu’est-ce qu’une méthode ?

Une méthode est un regroupement des meilleures pratiques et actions à mettre en place pour devenir rapidement un Leader efficace. Nous avons analysé et expérimenté des dizaines d’outils, documenté nos process, et testé toutes ces méthodes dans de nombreux secteurs d’activités. Une méthode, c’est un condensé de ce qui a fonctionné de manière efficace et durable.

Quel est le format des méthodes ?

Des vidéos courtes, applicables, avec une méthodologie détaillée étape par étape pour que vous puissiez la mettre instantanément en pratique. Chaque cours contient aussi son lot de fiches mémo, fiches actions, et défis pour valider votre passage à l’action.

Vous avez 3 formules au choix :
100% autonome : e-learning illimité, défis pour passer à l’action
Groupe : e-learning illimité, atelier de 8 à 10 personnes, défis pour passer à l’action
Coaching : e-learning illimité, défis pour passer à l’action, coaching individuel pour aller plus vite et plus loin.

Est-ce que c’est fait pour moi ?

Les méthodes sont conçues pour tous les managers, Responsables de formation, DRH qui veulent des formations concrètes et des transformations durables dans le. management des équipes. N’hésitez pas à prendre un RDV avec nous pour vous assurer que les programmes vous conviennent ou vous aider à choisir le plus adapté.

Quelles garanties de résultats je peux avoir ?

Soyons honnêtes, seuls ceux qui relèvent les défis des méthodes auront d’excellents résultats. Si vous faites la formation sans agir, nos formations ne sont pas faits pour vous (la magie n’existe pas). En revanche, si vous effectuez chaque module et que vous relevez chaque défi, vos résultats sont garantis.

Est-ce que les formateurs et coachs sont certifiés ?

Oui nous sommes tous formateurs et coachs certifiés reconnus par l’ICF avec une expérience managériale réussie. Nous avons également des expertises et des certifications complémentaires comme le DISC, Process Com, praticien PNL etc…

Oui nous sommes labellisés Qualiopi. Votre formation peut être prise en charge par votre OPCO.

Des questions supplémentaires ?

Écrivez-moi sur agnes.fremondiere@inquipio.fr